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Newsletter-Meldung

22/9/2019

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Der wöchentliche Newsletter verabschiedet sich für eine Woche in eine kurze Sommerpause. Anfang Oktober informieren wir wieder alle LeserInnen mit Neuigkeiten rund um die Brambor Pflegedienstleistungen GmbH.
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10 Jahre am Standort Waldheim

21/9/2019

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Seit mittlerweile 10 Jahren ist die Brambor Pflegedienstleistungen GmbH in Waldheim ein nicht mehr wegzudenkender Pflegedienst. Mit der Eröffnung des ersten Betreuten Wohnens „Staupitzhaus“ in der Härtelstraße legte der Pflegedienst im September 2009 den Grundstein. Insgesamt 24 Wohneinheiten auf drei Etagen bieten Pflegebedürftigen eine individuelle und kompetente Betreuung in den eigenen vier Wänden. Da das altersgerechte Wohnen in Waldheim gefragt ist und alle Wohnungen des Wohnhauses belegt waren, entschied sich die Geschäftsleitung um Cornelia und Benjamin Brambor gemeinsam mit der Waldheimer Wohnungs- und Verwaltungsgesellschaft mbH (kurz: WBV) ein weiteres Projekt nach demselben Konzept zu realisieren: Mit der Eröffnung des „Türmchens“ in der Bahnhofstraße im Juni 2013, ist auf vier Etagen ein gemeinsames Wohnen mit kombiniertem Wohn- und Schlafraum möglich. Alle Zimmer verfügen ebenfalls über einen barrierefreien Zugang mit sanitären Einrichtungen. Kurz darauf gründete die Brambor Pflegedienstleistungen GmbH auf dem Obermarkt die erste Geschäftsstelle. In diesem Jahr miete sie dazu noch ein weiteres Büro an und steht den Waldheimer Bürgern beratend zur Verfügung.
„Wir sind glücklich in Waldheim zu sein“, so Firmengründerin Cornelia Brambor. Der Pflegedienst Brambor pflegt nicht nur eine sehr gute Geschäftsbeziehung zur WBV, auch regionale Geschäfte werden unterstützt. „Es ist ein Nehmen und Geben. Alle Einkäufe, Lebensmittel und Präsente werden in den Waldheimer Geschäften konsumiert“, betont Frau Brambor.
Für die unkomplizierte und sehr gute Zusammenarbeit mit der WBV lud die Geschäftsleitung das Team um Ina Pugell zu einem gemeinsamen Mittagessen in den Waldheimer Ratskeller ein. 
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Fuhrparkmanagement bei der Brambor Pflegedienstleistungen GmbH

19/9/2019

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Die Fuhrparkflotte besteht aus mehr als 40 blau markanten VW-Polos und Kleintransportern. Damit immer alles problemlos „rollt“, kümmert sich Fuhrparkmanager als Uwe Balzer um die Instandhaltung der Fahrzeuge. Neben der Koordination ist er erster Ansprechpartner für unsere Bramborianer der Häuslichen Krankenpflege rund um die blauen „Brambor-Flitzer“. Zusätzlich prüft er regelmäßig Reifenprofil und Flüssigkeitsstände. Dafür möchten wir heute einfach einmal DANKE sagen!
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Praktikantin bedankt sich bei dem Team im Betreuten Wohnen "Zum Türmchen"

17/9/2019

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Anfang September verabschiedete sich Praktikantin Elisabeth nach ihrem Freiwilligen Sozialen Jahr, das sie im Betreuten Wohnen „Zum Türmchen“ absolvierte. Dabei sammelte sie wertvolle Erfahrungen und übernahm verantwortungsvolle Aufgaben. Als kleines Dankeschön ihrerseits überraschte sie das Team um Pflegefachkraft Sina mit einem Körbchen aus "Nervennahrung" und kleinen, liebevoll geschriebenen Sprüchen. Für jeden Mitarbeiter des Hauses gestaltete sie einen personalisierten Anhänger mit einer individuellen Widmung und Danksagung. Von den Bramborianeren erhielt sie als Dank für die tatkräftige Unterstützung und den lobenswerten Einsatz, ein selbstgestaltetes Buch mit vielen Fotos und Erinnerungen von dem letzten Jahr. Obwohl Elisabeth letztendlich nicht ihren Berufsweg in der Pflege weiter geht, bleibt sie der Gesundheitsbranche treu. Wir wünschen ihr alles Gute bei der Ausbildung als Physiotherapeutin.
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Erfahrungsbericht von Praktikantin in der Verwaltung

14/9/2019

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Bereits im vergangenen Brambor-Blog berichteten wir über den lobenswerten Einsatz von Praktikantin Selina. Wie es ihr in den vergangenen sechs Wochen erging und was sie alles erlebt hat, schreibt sie nun in einem Kurzbericht:
Mein Name ist Selina Werner. Im Rahmen meines dualen Studiums beim Landratsamt Mittelsachsen / Hochschule Meißen im Bereich Sozialverwaltung hatte ich die Möglichkeit, mein sechswöchiges externes Praktikum bei der Brambor Pflegedienstleistungen GmbH in der Verwaltung zu absolvieren, um somit auch einmal Eindrücke seitens eines Leistungserbringers zu erhaschen.
Ich bin froh, dass ich mich dafür entschieden habe, denn ohne die Zeit hier hätte ich nie kennengelernt, wie viel Organisation und Planung hinter so einem Unternehmen steht. Die ersten Wochen habe ich dazu beigetragen, den Pflegedienst in Döbeln auf dem Niedermarkt mit zu eröffnen, indem ich diesen als neuen Mandanten im sogenannten „MediFox“ anlegte und Klienten exportierte sowie importierte, wodurch ich auch gleich den Umgang mit den Begriffen wie Leistungsplanung, Maßnahmeplan, Pflegevertrag etc. lernte. Die Zeit im Bereich „Abrechnung“ hat mir sehr gut gefallen, da ich zum Bespiel selbstständig Leistungsnachweise kontrollierte. Auch weiß ich jetzt, wie die rechtlichen Grundlagen, welche für mein Studium von Bedeutung sind, genau abgerechnet werden - beispielsweise der § 39 SGB XI – Verhinderungspflege. Auch habe ich einige Tage im Marketingbereich verbringen dürfen, was eine gute Abwechslung darstellte, denn so konnte ich auch einmal meiner kreativen Ader freien Lauf lassen. Ich bedanke mich für die tollen Eindrücke und Bemühungen! Selina 
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Herzlichen Glückwunsch!

11/9/2019

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Die Brambor Pflegedienstleistungen GmbH hat nicht nur viele fach-kompentente Bramborinaner. Neben einer professionellen Pflege und Betreuung gibt es bei uns auch noch zielsichere Mitarbeiter ;)
Vergangenes Wochenende startete Marketing Managerin Anne Eichhorn bei den Deutschen Meisterschaften der Damen und Herrenklassen und gewann in ihrer Altersklasse mit dem olympischen Recurvebogen  in Berlin die Bronzemedaille.
Auch die Geschäftsleitung freute sich über die gute Platzierung und begutachtete in einem Meeting begeistert das Edelmetall.
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Interne Weiterbildung des Teams der Hauskrankenpflege "Am Niedermarkt" | Döbeln

9/9/2019

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Vergangenen Freitag schulte Pflegedienstleiterin Schwester Bianka ihr Team der Hauskrankenpflege im neugegründeten Pflegedienst am Döbelner Niedermarkt. Nachdem Pflegedienstchefin Cornelia Brambor die Mitarbeiter begrüßte, wurden die Schwerpunkte der internen Schulung vorgestellt: Schmerz- und Sturzmanagement. In einer interaktiven Form stellte Pflegedienstleiterin Schwester Bianka immer wieder Fragen zu verschiedenen Abläufen, Verhaltensweisen und Einflüssen an ihre Mitarbeiter. Dabei wurden spezielle Situationen und Rollenspiele aus dem fiktiv betroffenen Klienten und den Bramborianern durchgeführt und die Pflegedokumentation analysiert sowie ausführlich besprochen.
Zur besseren Sensibilisierung und Unterstützung zog Teamleiterin Schwester Bianka Auszüge ihrer vor kurzen verteidigten Facharbeit zur PDL-Prüfung mit ein. Die Themen selbst sind im Brambor-Wiki, dem elektronischen Firmenlexikon, in einer übersichtlichen Form beschrieben. Die sogenannten Pflegeexperten erhalten im Wiki stets Informationen und Antworten zu bestimmten Pflegeproblemen, die das aktuelle Wissen aus der Pflegewisssenschaft und Praxis berücksichtigen. Da die Inhalte zum Schmerzmanagement bekannt sind, stellte die interne Weiterbildung eine Auffrischung dar. Ebenfalls zur Mitarbeiterschulung anwesend war auch Pflegedienstleiterin Schwester Doreen, die gemeinsam mit Firmengründerin Cornelia Brambor die Schulung begleitete.
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Danke liebe Selina

6/9/2019

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Die Zeit verging wie im Flug… Sieben Wochen Praktikum liegen hinter der 23-jährigen Selina Werner, die gerade ein duales Bachelorstudium beim Landratsamt Mittelsachsen und der Hochschule Meißen im Bereich Sozialverwaltung absolviert. Im Rahmen eines Praktikums entschied sie sich bewusst für den Pflegedienst Brambor und blickte einmal „hinter die Kulissen“. Dabei lernte sie die verschiedenen Brambor-Häuser wie die Hauskrankenpflege "Niedermarkt", Tages- und Hauskrankenpflege „Sonnenterrassen“ und die einzelnen Bereiche in der Hauptgeschäftsstelle der Villa „Zum Rüderpark“ kennen.

Mit viel Fleiß, lobenswertem Engagement und einer großartigen Begeisterung unterstützte sie innerhalb ihrer Praktikumszeit das Büroteam. Begleitet wurde sie während ihres Praktikums von „Mentorin“ und Bürofachkraft Sandra Gottschalk. Dabei erlernte sie den Umgang in den unterschiedlichen Verwaltungsprozessen. Von der Arbeit mit dem Softwareprogramm MediFox, über Abrechnung und Kontrolle der Leistungsnachweise, dem Einrichten von Smartphones für unsere Mitarbeiter der Häuslichen Krankenpflege bis hin zum Erstellen diverserer Geschäftskorrespondenzen und vielen weiteren interessanten Einblicken in den Tagesablauf, war stets ein breites und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum geboten. Auf Wunsch arbeitete die BA-Studentin sogar einige Tage im Marketing. Erstaunt über die doch facettenreiche Vielfalt unterschiedlicher Bereiche, unterstützte sie Marketing Managerin Anne Eichhorn bei der Pflege von Online-Portalen, des Brambor-Wikis, erstelle Präsentationen, recherchierte für potenzielle Zukunftsprojekte und schrieb sogar einen eigenen Blogbeitrag über die Beschäftigung in der Tagespflege Roßwein.
Für das großartige Engagement überraschte die Geschäftsleitung um Cornelia und Benjamin Brambor am Freitagvormittag Praktikantin Selina. Im sonnigen Rüderpark überreichten sie ihr einen herrlich duftenden Sommerstrauß, mit zwei Gutscheinen für den Döbelner Bioladen und die Buchoase Döbeln, eine Brambor-Sonnenbrille und Kugelschreiber. Auch Selina selbst bedankte sich mit einer Pralinenschachtel und einer handschriftlich geschriebenen Dankeskarte bei der Geschäftsleitung und Sandra Gottschalk.
Wir sagen DANKE für die sehr gute Zusammenarbeit und wünschen auf privatem und beruflichem Weg alles Gute, viel Kraft und weiterhin viel Erfolg!
Nächste Woche im Blog:
Was Selina alles erlebt hat, welche Eindrücke und Erfahrungen sie sammelte, lesen Sie im nächsten Blog am Sonntag, den 15.09.2019! 
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Roßweiner wandern zur Hartenbergbaude

5/9/2019

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Der sonnige Spätsommertag am Mittwoch, den 04. September 2019, konnte nicht „goldiger“ starten. Der Medizinische Dienst prüfte drei Tage lang die Tages- und Kurzzeitpflege in der Villa „Zum Rüderpark“. Das Ergebnis kann sich wahrlich sehen lassen. Lobenswert und voller Stolz verkündete Pflegedienstchefin Cornelia Brambor am Nachmittag vor den Mitarbeitern der Villa, dass alle Abteilungen mit Bravour bestanden haben und die Bestnote erhielten. So kann eine Wanderung zur Hartenbergbaude starten.
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Die Route führte nach dem obligatorischen Gruppenfoto im Rüderpark, beim Stadtbad vorbei, über die Brücke und entlang der Freiberger Mulde bis hin zu einem schönen Holzspielplatz. Danach ging es für unsere Bramborianer nur noch bergauf durch den Stadtpark. Ganz oben angekommen begrüßte uns der Wirt und Inhaber - Klaus Kliem - der Hartenbergbaude. Die Gaststätte wirkt urig und sehr einladend. In gemütlicher Runde ließen sich alle ihr wohlverdientes Essen nach Hausmannskost schmecken. Dabei durften natürlich auch Gespräche über frühere Besuche des Goetheplatzes am Hartenberg zum sogenannten „Hartenbergsingen“ nicht fehlen. Amüsiert erinnerte sich Firmengründerin Cornelia Brambor an die damalige Zeit vor 20 Jahren zurück als sie im Juni 1999 mit ihrem Team die Klienten zum zweistündigen Chorprogramm fuhr und mit ihnen einen unterhaltsamen Nachmittag verbrachte.
Abschließend des gelungenen Trips findet Frau Brambor folgende Worte:
„Es war wieder ein wunderbarer und schöner Teamausflug. In einer entspannten und lockeren Atmosphäre, losgelöst von dem Pflegealltag haben wir viel zusammen gelacht und uns an die ein oder andere frühere Anekdote erinnert. Einen besonderen Dank widmen mir Teamleiterin des Roßweiner Betreuten Wohnens und Pflegefachkraft Schwester Grit, unserem Allrounder und Mitarbeiter der Häuslichen Krankenpflege Waldheim – Pfleger Sacha und unserem Azubibildenden Max. Durch Ihren Einsatz und Ihr Engagement konnten fast alle Mitarbeiter der Häuslichen Krankenpflege Roßwein am Ausflug teilnehmen und unsere Klienten blieben dank unserer sehr guten Pflegeorganisation und digitalen Dokumentation optimal versorgt! DANKE.“
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Brambor-Akademie bekommt Zuwachs!

4/9/2019

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Abschlussklasse - Krankenpflegehelfer 2019
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Neu im Brambor-Team: Jessica, Lucy, Jennifer, Tobias und Hauptmentorin und Pflegedienstleiterin Schwester Doreen
Am Freitag, den 30.08.2019 veranstaltete die Heimerer Schule traditionell ihre Imma- und Exmatrikulationsfeier im Döbelner Volkshaus. Hauptmentorin und Pflegedienstleiterin Schwester Doreen war neben vielen anderen Gästen ebenfalls mit dabei und begrüßte die frisch ausgebildeten und ins Berufsleben startenden neuen Mitarbeiter, sowie die neuen Azubis. Aktuell werden in der Brambor-Akademie 15 Auszubildende zum/r Altenpfleger/-in ausgebildet.
Tobias durchlief während seiner zweijährigen schulischen Ausbildung als Krankenpflegehelfer mehrere Praktika in unserem Unternehmen. Seit 01. September 2019 darf er sich auch als Bramborianer bezeichnen und arbeitet im Waldheimer Betreuten Wohnen „Zum Türmchen“. Von einem anderen Pflegedienst zu uns gewechselt ist Altenpflegerin Jennifer, die nun in der seit Mai neu gegründeten Häuslichen Krankenpflege „Sonnenterrassen“ das Team um Pflegefachkraft Schwester Martina komplettiert. 
In derselben Pflegeeinrichtung ist auch Krankenpflegehelferin Jessica eingesetzt wurden, die ebenso ihre Ausbildung erfolgreich beendete. Eine Direktausbildung zum Altenpfleger über die Heimerer Schule starteten Anfang September die 17-jährige Lucy und der 18-jährige Jonas. Die Brambor Pflegedienstleistungen GmbH bietet seinen Mitarbeitern verschiedene Aus- und Weiterbildungsperspektiven an. Die Möglichkeit nutzten die langjährigen Mitarbeiter und Pflegeassistentinnen Stefanie (Hauskrankenpflege Roßwein), Nicole und Jennifer (Hauskrankenpflege Waldheim). Alle drei durchlaufen eine vierjährige berufsbegleitende Ausbildung zur Altenpflegerin über den Bildungspartner F+U Sachsen gGmbH mediCampus.
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