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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt sind folgende Stellen zu besetzen:

• Betreuungskraft (m/w/d) für Kurzzeit- und Tagespflege | Döbeln, Roßwein
• Pflegedienstleitung (m/w/d) für Häusliche Krankenpflege | Waldheim
• Teamleitung (m/w/d) für Betreutes Wohnen | Waldheim
• Pflegeassistenten (m/w/d) für Betreutes Wohnen | Waldheim

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Ein Blümchen zum Abschied für die hervorragende Unterstützung in der Tagespflege „Sonnenterrassen“, gab es Ende dieser Woche von Pflegefachkraft Schwester Nicole überreicht. Die angehende Pflegeassistentin Jenny absolvierte in der Pflegeeinrichtung ein vierwöchiges Praktikum und schnupperte in die Abläufe der Tagespflege hinein. Besonders viel Freude haben ihr die abwechslungsreichen Beschäftigungsangebote gemacht, sowie das Übernehmen von eigenverantwortlichen Aufgabenbereichen, wie das Zubereiten des Frühstücks.
Wir danken für die gute Zusammenarbeit und wünschen beruflich und privat alles Gute!

Über 40 Pflegefachkräfte aus den Brambor-Häusern brachten Mitte dieser Woche in dem Schulungsraum der Hauskranken- und Tagespflege "Zur Sonne" ihr Venenwissen wieder auf den neusten Stand. In einem knapp zweistündigen Seminar frischte Referentin Claudia Düsterhöft das bereits in der Ausbildung erworbener Wissen der Bramborianer rund um die angewandte Kompressionstherapie in einem theoretischen Exkurs mit einer interaktiven Präsentationsform auf. Im Zuge dessen wurde speziell auf relevante Themen, wie die Wirkung einer Kompressionsbehandlung, Verbandsarten, Kompressionsklassen, Produkte und deren Pflegehinweise, sowie auf geeignete Wickelmethoden eingegangen.

Regelmäßig erfolgt in der Brambor-Akademie ein Wissensaustausch. Am vergangenen Freitag prüfte Hauptmentorin und Pflegedienstleiterin Schwester Doreen bei den angehenden Altenpflegern in der Hauskrankenpflege und Geschäftsstelle "Am Niedermarkt" die Grundlagen zum Expertenstandard „Harninkontinenz“. In einem Frage-Antwortspiel wurden beispielsweise Maßnahmen zur Förderung der Kontinenz und mögliche Verhaltensweisen gegenüber den Klienten abgefragt. Wichtig dabei ist besonders die Kontrolle und Dokumentation, welche dank der digital-gestützten Software von MediFox direkt bei den Klienten protokolliert werden kann. Als Nachschlagewerk diente das Firmenlexikon Wiki, welches unter anderem die wichtigsten Inhalte und Dokumente zu diesem Schwerpunkt thematisiert und aufbereitet für jeden Bramborianer zur Verfügung stellt.

Am Freitag schnupperten die zukünftigen Altenpfleger der Heimerer Schule in der Tagespflege „Zur Sonne“. Die Schüler des zweiten und dritten Ausbildungsjahres arbeiten vorrangig in Pflegeheimen und in der ambulanten Pflege. Als Wunsch äußerten sie gegenüber ihrer Lehrerin Frau Franke, dass sie gern einmal den Aufbau und die Philosophie einer Tagespflege kennen lernen möchten. Gemeinsam mit Ausbildungsmentorin Schwester Doreen wurde ein Termin vereinbart.

Am Mittwoch informierte sich die Abschlussklasse der Pflegeassistenten aus der Heimerer Schule über die Struktur des Pflegedienstes, sowie dessen Betreuungs- und Versorgungskonzept. In einem einstündigen Rundgang durch die „Villa Brambor“ beantwortete Teamleiterin und Pflegefachkraft Schwester Janine den Schülern viele Fragen zum Thema Palliativpflege und die Wohnraumgestaltung in einem Betreuten Wohnen. Interessiert beteiligten sich die angehenden Pflegeassistenten an dem sogenannten Frage-Antwort-Spiel. Einige der Schüler aus der Abschlussklasse haben bereits ein Praktikum in einem Bereich der Brambor Pflegedienstleistungen GmbH absolviert. Umso mehr war Pflegefachraft Schwester Janine von der guten Identifikation und dem regen Interesse an den Abläufen des Unternehmens begeistert.

In der BRAMBOR-Akademie befinden sich derzeit vierzehn Schüler und Schülerinnen, die eine Vollzeit oder berufsbegleitende Ausbildung zum Altenpfleger oder Krankenpflegehelfer absolvieren. Regelmäßig führt dazu Hauptmentorin und Pflegedienstleiterin Schwester Doreen mit ihren Azubis kleine Schulungen durch. Am Freitag, den 15.11.2019, wurde sich dem Expertenstandard „Dekubitus“ gewidmet. In einer interaktiven Form bereitete Schwester Doreen Karteikarten mit Fragen vor, die von den Schülern zu beantworten waren. Wie können Wundgeschwüre vorbeugend vermieden werden? Was gibt es für verschiedene Geschwüre? All diese und viele weiteren Fragen wurden in den Einzel- und Gruppenaufgaben geklärt. Dabei brachten sich die Auszubildenden immer wieder mit ihren eigenen Erfahrungen aus dem Pflegealltag mit ein, was die interne Weiterbildung nochmals interessanter gestaltete. Natürlich wurde auch das Brambor-Wiki in der einstündigen Schulung mit eingebaut und die Benutzung des internen Lexikons somit gleich überprüft. Zugleich wurden auch Querverbindungen aus der aktuellen Pflegezeitung (Ausgabe 104) mit einbezogen, in der Inhalte über das Wundseminar unserer Pflegefachkräfte aufbereitet waren. Hauptmentorin Schwester Doreen ist mit dem Ergebnis des Wissensnachweises zufrieden. Die nächste Weiterbildung fokussiert sich auf Wunsch der Azubis um die Expertenstandards „Ernährung und Flüssigkeiten“, die in zwei Monaten durchgeführt wird.

Ein Jahr harte Arbeit wurde belohnt! Am Dienstag, den 30. Juli 2019, legte die Teamleiterin der Bramborianer am Niedermarkt und Krankenschwester Bianka ihre mündliche Prüfung in einem Schulungsraum in Kesselsdorf ab. Ein wenig aufgeregt trat sie vor die Prüfungskommission und präsentierte mit Bravour ihre Ausarbeitung. Stolz kann sich Schwester Bianka nun mit dem Titel „Pflegedienstleiterin“ schmücken. Die genaue Note und das Zertifikat werden Ihr umgehend mitgeteilt.
Um ihre Fachlichkeit weiterzuentwickeln begann sie vor über einem Jahr berufsbegleitend ihre Ausbildung zur Pflegedienstleiterin. Zwei Mal im Monat absolvierte sie mit 15 weiteren angehenden Pflegedienstleiterinnen ihre Präsenztage, bei denen theoretische Wissensinhalte zur Pflegewirtschaft und Personalmanagement, sowie Qualitätsmanagement thematisiert wurden. Neben den Präsenztagen lernte die „neue“ Pflegedienstleiterin Schwester Bianka viel zu Hause. Als Prüfungsleistung galt es, eine Facharbeit zu einem freiwählbaren Thema zu schreiben. Schwester Bianka schrieb über die Expertenstandards am Beispiel der Brambor Pflegedienstleistungen GmbH. Verteidigen musste sie die Arbeit in einer Art mündlichen Prüfung. Am Ende wurde sie beglückwünscht und erhielt für die hervorragende Leistung zur erfolgreich bestandenen Prüfung eine Rose überreicht.

Als nächste Etappe steht für Pflegedienstleiterin Schwester Bianka die Weiterbildung zur Praxisanleiterin bevor, um Pflegefachkräfte, Pflegeassistenten und Auszubildende in praktischen Tätigkeiten und einer individuellen Pflege und Betreuung zu unterstützen und entsprechend anzuleiten.

Wir wünschen weiterhin viel Spaß mit ihrem Brambor-Team und Freude mit den neuen Herausforderungen!